Si mira a su alrededor en la oficina, no podrá evitar fijarse en que todo el mundo está utilizando los dispositivos móviles pero no hay nadie en su puesto. La movilidad es la esencia de esta nueva generación de profesionales, los #GenMobile. El departamento de TI debe garantizar que la infraestructura inalámbrica y conectada por
Los smartphones y tabletas forman parte de nuestra vida. Según un estudio reciente de Aruba, los #GenMobile, una población emergente que se caracteriza por su interés en los dispositivos móviles, preferirían prescindir del café y la comida antes que de sus dispositivos móviles. Los lugares de trabajo compatibles con #GenMobile deben contar con una red
Si alguna vez se ha planteado reformar su hogar, probablemente sepa que no puede añadir una segunda planta sin reforzar previamente los cimientos para que puedan soportar la carga adicional. Del mismo modo, necesitará una base Wi-Fi más potente para soportar la afluencia de dispositivos móviles, el estilo de trabajo y las demandas de los
La mayoría de las soluciones actuales de HRIS sirven simplemente como archivadores para llevar registros de empleados, sin ningún impacto en su empresa. En este folleto, aprenda de qué forma Employee Central de SuccessFactors puede darle las capacidades que usted necesita para ayudar a que su Empresa crezca.
Una gran estrategia de administración de talento puede hacer que su empresa se distinga de la competencia. Pero, para tener éxito, usted necesita el mapa de ruta correcto de la viaje de talento. En este artículo, descubra de qué forma SuccessFactors puede ayudarle a llegar a donde quiere ir.
Si usted desea ayudar a su empresa a crecer, usted necesita una solución eficiente e integrada que optimice los procesos de RH y proporcione una visión de 360 grados de sus empleados. Descubra las cinco formas en que SuccessFactors Employee Central puede ayudarle a incrementar las eficacias.
¿Cómo puede RH hacer más eficiente la administración de compensación cuando no existe flexibilidad? Siga estas cinco recomendaciones para incrementar las eficacias y efectividad de la administración de compensación para su compañía.
La solución de administración de objetivos y rendimiento correcto puede ayudar a RH a acelerar procesos, aclarar objetivos y hacer un seguimiento más fácil de los resultados. En este artículo, descubra cinco formas en que SuccessFactors hace que sus procesos de administración sean más eficientes y eficaces.
Los últimos incidentes de programas maliciosos han demostrado el coste y el daño que pueden causar los ciber-ataques. Para preparar una respuesta, las organizaciones deben comprender el curso que pueden tomar los ataques, desarrollar una estrategia de contraataque, decidir quién llevará a cabo las acciones y, luego, poner en práctica y perfeccionar el plan.
Creado a partir de varias entrevistas con expertos y analistas de IBM y del campo profesional, este eBook expone el punto de vista de IBM sobre cómo System z ® afecta al desarrollo y la competencia empresarial de hoy en día, y cómo jugará un creciente papel a medida que la tecnología evoluciona en los