Análisis de RRHH: métricas clave y conocimientos útiles para llevar a su equipo de bueno a excelente
Gran parte de las decisiones más relevantes de una empresa surgen en Recursos Humanos. Si Recursos Humanos quiere convertirse en un auténtico socio estratégico del negocio, debe adoptar un enfoque acorde orientado a los datos y a los KPI que le permita demostrar el valor que aporta a la empresa. Recursos Humanos también tendrá que